ÉCOLE DU DIGITAL ET WEB

L’école DSP dispose de locaux modernes, aux portes de Paris, mais ne propose pas de logements étudiants au sein du campus.

Cependant, en tant qu’école du groupe IEF2I Éducation, la DSP permet à ses étudiants de bénéficier du partenariat avec Nexity Studéa, premier gestionnaire de résidences étudiantes en France.

Ce partenariat offre aux étudiants des facilités, des avantages et un meilleur accès aux logements étudiants de Nexity Studéa. Les conseillers de l’école DSP sont à votre disposition pour vous orienter et vous renseigner sur ce partenariat et les différentes possibilités d’aides au logement (notamment gouvernementales) auxquelles vous pouvez prétendre durant votre formation.

L’accessibilité de tous les publics et des personnes en situation de handicap aux formations et cursus de l’école est un engagement et une priorité pour la DSP.

Afin de permettre l’inclusion et l’accessibilité pour tous, des aménagements matériels et structurels ont été mis en place sur le campus de l’école, ainsi qu’un volet d’accompagnement humain, via les référents handicap qui orientent et facilitent l’insertion professionnelle et l’accès aux aides possibles (Agefiph, notamment) pour les personnes en situation de handicap.

Référente Handicap:

Allan Prevost

Téléphone : 01 49 57 59 59

Mail : aprevost@ief2i.fr

Profils de plus en plus recherchés sur le marché de l’emploi, les experts du digital ont la possibilité d’exercer dans tous les secteurs d’activités, où les nouveaux besoins en informatique, en numérique et en digital sont présents.

Dans un univers économique en évolution constante, où les process et techniques changent et le besoin d’innovation s’accroît, les profils d’experts possédant des compétences transverses (digital, informatique, marketing, management, numérique, langues étrangères…) sont parmi les plus demandés sur le marché du travail.

Au niveau du marché de l’emploi, les métiers du digital sont en « tension » de recrutement et les entreprises de tous secteurs recherchent des profils formés, avec la garantie de compétences reconnues et attestées.

Faire une formation au sein d’une école digitale préparant aux certifications professionnelles RNCP du domaine, c’est préparer une carrière professionnelle d’excellence, avec des garanties d’insertion professionnelle et des possibilités d’évolutions de carrière intéressantes, quels que soient les spécialisations et secteurs d’activités.

L’école DSP encourage l’alternance pour les étudiants et facilite l’insertion des étudiants en entreprise par cette modalité grâce à plusieurs dispositifs et ressources :

• Un réseau d’entreprises partenaires : École du groupe IEF2I Éducation, la DSP a tissé un réseau de 3000 entreprises partenaires dans tous les secteurs d’activité, qui constituent autant de possibilités de débouchés professionnels pour les étudiants en recherche d’alternance.
• Un accompagnement spécifique pour chaque étudiant : 50 conseillers et référents DSP accompagnent les élèves dans le processus de recherche d’alternance, à chacune des étapes de la candidature et conclusion des modalités (contrat, rythme d’alternance, lien avec le tuteur et l’entreprise d’accueil…)
• Des sessions de Job-dating et un coaching personnalisé : des journées de Job-dating mettent en lien les étudiants et les employeurs, pour faciliter l’insertion professionnelle et aider à trouver l’entreprise optimale pour chaque étudiant.

Parallèlement, des sessions de préparation (rédaction de CV, entretiens…) permettent aux étudiants d’arriver à ces rencontres dans les meilleures conditions et d’optimiser leurs chances d’obtenir une alternance.

Intégrant une dimension professionnalisante dans chacun de ses cursus, l’école DSP promeut l’alternance comme un moyen d’apprentissage et d’acquisition d’expérience « sur le terrain », dans le monde de l’entreprise, pour chaque étudiant.

L’ensemble des programmes en digital de l’école DSP, dès la deuxième année de Bachelor, peuvent ainsi être suivis en alternance, via un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation conclu entre l’étudiant, l’école et l’entreprise d’accueil.

Modalité divisant le temps de l’étudiant (cours au sein du campus et semaines en entreprise) et présentant de nombreux avantages (financement intégral de la formation , salaire versé à l’alternant, expérience professionnelle valorisable sur CV pour l’étudiant…), l’alternance est une option privilégiée par de nombreux étudiants, apportant également un plus fort taux d’insertion professionnelle en sortie de formation.

Institut d’expertise dans les métiers du digital, l’école DSP propose différents Bachelors et Mastères spécialisés, notamment par la voie du cursus « Grande École » préparant aux métiers à hautes responsabilités dans le digital, le webmarketing, le développement Web, le web design et la Big Data.

En fonction de la spécialisation choisie en Mastère, les étudiants peuvent ainsi postuler à l’issue de leur cursus, à des métiers tels que développeur web, chef de projet digital, spécialiste webmarketing, graphiste, community manager, consultant en référencement, data scientist, développeur mobile, consultant marketing digital, expert en digital sourcing, expert UX/UI…

Les admissions à l’école DSP s’effectuent selon deux modalités, sachant que les candidatures sont ouvertes durant toute l’année.

Les admissions « classiques » à la rentrée universitaire, pour les Bachelors en digital accessibles dès le bac (ou titre RNCP équivalent) et les Mastères (selon conditions d’admissibilité) et une possibilité de rentrée décalée, en février.

La rentrée décalée permet ainsi aux étudiants intégrant les cursus en digital de l’école DSP de ne pas « perdre une année » en rattrapant, grâce à un planning pédagogique aménagé, le reste des étudiants et en validant une année d’études en un laps de temps plus court.

Les cursus de l’école DSP sont tous accessibles selon deux modalités, en fonction desquelles le financement sera différent : l’alternance ou la « voie initiale ».

L’alternance (via un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) permet le financement intégral de la formation de l’étudiant en plus du versement d’un salaire (législativement défini en fonction du contrat et de critères d’âge, de diplôme…) à l’alternant pendant la durée de son contrat.

Dans le cas d’une formation digitale suivie en « voie initiale », le coût qui incombe à l’étudiant peut faire l’objet d’une solution de financement, en concertation avec le pôle « Admissions » de l’école DSP.

Le financement de la formation digitale peut ainsi s’effectuer selon deux modalités :

• Paiement unique : à effectuer dès la rentrée académique,
• Paiement échelonné : durant l’année, selon le calendrier fixé par nos services.

Des frais annexes (frais de dossiers, inscription au CVEC, cotisations aux associations étudiantes…) peuvent s’ajouter au montant initial.

Les étudiants de l’école DSP, qui appartient au groupe IEF2I Éducation, peuvent également bénéficier du partenariat conclu avec La Société Générale, qui permet une facilité d’accès à l’emprunt et des conditions préférentielles.

N’hésitez pas à contacter nos conseillers DSP pour plus d’informations sur le financement de votre cursus.

Pour postuler à une des formations et cursus en digital de l’école DSP, il n’est pas nécessaire de passer par la plateforme Parcoursup.

Le processus d’admission aux formations de l’école DSP, pour les titulaires du bac (ou diplômé de niveau équivalent, soit RNCP 4) peut ainsi être enclenché avant les “dates d’échéances” de Parcoursup, avec la possibilité d’une réponse rapide, sous 48h, après les différentes étapes de candidature.

Par ailleurs, les candidatures à l’école DSP sont ouvertes durant toute l’année, pour les Bachelors et les Mastères, avec la possibilité d’une rentrée décalée.

Deux possibilités existent pour intégrer l’école DSP, hors Parcoursup :

• Postuler en ligne sur le site de l’école DSP, via le formulaire de candidature.
• Postuler en prenant contact avec un des conseillers du service « admissions et inscriptions » de l’école DSP.

Le processus d’admission à l’école DSP s’effectue alors en 3 étapes :

• Envoi du dossier de candidature avec pièces justificatives (dossier d’inscription, certificat de scolarité, pièce d’identité ou passeport…),
• Entretien individuel avec un conseiller DSP et test d’admissibilité, – Validation définitive de l’inscription du candidat à l’école DSP.

L’école DSP prépare les étudiants à l’obtention de certifications professionnelles enregistrées par France Compétences et recensées dans le RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), reconnues par l’État français et gages de qualité pour les employeurs.

Les cursus en digital de la DSP permettent ainsi d’obtenir des crédits ECTS (système européen), reconnus pour la poursuite d’études ou les équivalences universitaires au niveau européen, mais également de se positionner en tant qu’experts du digital grâce à des certifications professionnelles valorisées par les entreprises.